为进一步健全完善调解与诉讼对接工作机制，构建内外联动、有序衔接的多元化纠纷解决体系，推动矛盾纠纷源头治理，创新探索新时代“枫桥经验”的雨花实践，近日，雨花台区法院联合区司法局召开诉调对接工作推进会。雨花台区法院副院长吴文丽、区司法局党组成员、四级调研员纪大青出席会议，区司法局法治建设科科长陆煦、西善桥司法所所长陶涛、区法院速裁庭负责人米玲及部分干警参加会议。

近年来，雨花台区法院与司法局通力协作，不断创新理念思路、机制方法，推进诉调对接机制建设，充分发挥非诉讼纠纷解决机制作用。2024年以来，两家单位以劳动争议纠纷诉前调解工作为试点，尝试构建先期诉调对接机制，将部分软件谷、西善桥等区域劳动争议案件交由当地司法所先行调解，充分发挥司法所人民调解员队伍深入当地、了解当地的优势作用，争取把矛盾纠纷化解在“家门口”。

会上，与会双方就试点诉调对接方式、推送案件类型、案件流转程序、人民调解员队伍管理等工作进行细化沟通。纪大青表示，司法所将持续巩固人民调解组织规范化建设成果，加强行业性、专业性人民调解建设，优化调解员队伍结构，打造可持续发展的、与法院双向对接的专职人民调解员队伍，多层次、多领域展开诉调对接工作，努力提供能够为当事人接受和选择的非诉解纷方式。

吴文丽表示，雨花台区法院将以本次会议为新起点，持续深入贯彻落实“三进”工作要求，与司法局共同搭建高效解纷对接通道，定期开展交流互鉴，在总结经验的基础上，扩大试点案件类型范围，深挖分调裁审机制优势，强化实质性纠纷化解理念，充分调动调解员、法官参与诉源治理的积极性，拓宽多元解纷路径，实现矛盾纠纷源头预防、有效预警、实质化解。