近年来，雨花台区法院坚持把书记员队伍建设摆在突出位置，不断提升书记员队伍正规化、专业化、职业化水平，切实保障审判执行工作的高效开展。为进一步增强书记员责任担当和履职能力，推动全院审判质效再上新台阶，8月16日下午，雨花台区法院召开书记员工作会议。

8月10日下午，雨花台区法院召开书记员长征求意见座谈会，全面了解书记员工作情况和思想动态，进一步强化问题导向，优化队伍管理，增强队伍凝聚力和归属感。

会上，大家踊跃发言，从自身岗位特点及工作实际出发，畅谈书记员长的工作体会，并围绕增强书记员队伍管理、业务能力、生活保障等方面遇到的困难和问题提出了具体的意见与建议。

雨花台区法院党组成员、政治部主任胡正义对书记员长长期以来的辛勤付出给予了充分肯定，并表示将充分听取大家的意见与建议，及时解决合理需求，不断优化书记员队伍管理机制，助力审执工作提质增效。同时，胡主任要求书记员长进一步履行好岗位职责，发挥好“传帮带”作用，更好地为书记员队伍增添活力、贡献力量。

为进一步提升书记员综合素养和专业技能，8月16日下午，雨花台区法院召开书记员工作会议，会议由院党组成员、政治部主任胡正义主持，政治部、督察室负责人及各部门书记员骨干参加会议。

会上，政治部副主任王兴民从加强政治学习、提升业务技能、遵守工作纪律三个方面对书记员提出具体要求。督查室主任陈寅就书记员队伍存在的纪律作风问题进行了通报，并提出了整改要求。审判管理办公室书记员长崔雯雯对案件报结、审限变更、程序变更的具体事项相关操作进行细致解读，并明确了最新要求和统一标准。

最后，胡正义主任强调，书记员队伍建设是法院工作中的重要组成部分，直接关系着法院各项工作的成效，他从互助与友善、担当与奉献、心态与常态三个维度，对全院书记员提出四点希望：

一要有主人翁意识，增强职业尊荣感。要摒弃“编外”思想，不断增强自身集体荣誉感、职业尊荣感，充分认识自身在法院工作中的重要性，恪尽职守地做好本职工作。二要有责任担当意识，增强职业认同感。要发扬吃苦耐劳、敬业奉献精神，热爱工作岗位，以认真负责、严谨求实的态度对待本职工作，齐心协力把各项工作做得更好、更细、更实。三要有争先竞位意识，增强职业紧迫感。要坚持“干一行、爱一行、钻一行”的韧劲和比学赶超的上进心，积极主动更新理论知识和司法理念，更好适应和服务于当前新形势下审判执行工作。四要有保密和廉洁意识，增强职业安全感。要严守审判纪律，增强保密意识和廉洁意识，不因自己的不良行为影响司法的公正和法院的形象。